Mobilisiere Deine Stärken durch Hypnose!!

In der Hypnose kannst Du mit meiner Hilfe die stark kränkenden Elemente, die zu Selbstzweifeln und einer Verminderung des Selbstwertgefühles führen erkennen. In der Trance entwickeln wir gemeinsam entsprechende Handlungsalternativen, die ich dann in Deinem Unterbewusstsein verankere. Dadurch fällst Du in zukünftigen "Mobbing"-Situationen nicht in Deine alten Handlungsmustern zurück. Du begegnest so den destruktiven Handlungen Deines Arbeitsumfeldes mit Deiner natürlichen Stärke und Selbstbewusstsein.

Ein entscheidender Faktor zur Bewältigung Deiner Mobbing-Situation ist, dass Du mir als Deinem Hypnose-Therapeuten vertraust. Damit Du mich und meine Arbeitsweise unverbindlich kennen lernen kannst, biete ich Dir die Möglichkeit für ein kostenloses Kennenlerngespräch.

Welche Anzeichen hat Mobbing?

Folgende Symptome können ein Anzeichen dafür sein, dass Du Dich in einer solchen Situation befindest:

  • Du hast keine Lust mehr auf Arbeit zugehen.
  • Du fühlst Dich durch Vorgesetzte und /oder Kollegen ignoriert oder gar vorgeführt.
  • Du fühlst Dich dieser Situation hilflos ausgeliefert.
  • Das Alles macht Dich vielleicht wütend oder ängstlich.

Wie soll ich meine Mobbing-Situation verarbeiten?

Mein Ansatz ist vielschichtig und immer auf Deine persönliche Situation ausgerichtet. Die wesentlichen Schritte meiner Beratung sind die Analyse Deiner derzeitigen Situation, die Begrenzung Deiner Vermeidungsstrategien, die Stärkung Deines Selbstvertrauens und damit verbunden die Lösungssuche für das Dein zukünftiges Vorgehen ob im derzeitigen Arbeitsumfeld oder bei der gezielten beruflichen Neuorientierung.

Was ist Mobbing?

Mein Grundverständnis wird in der Definition vom Universitätsklinikum Freiburg am besten wiedergegeben. “mobbing" bedeutet, dass jemand am Arbeitsplatz systematisch und über einen längeren Zeitraum schikaniert, drangsaliert, benachteiligt und ausgegrenzt wird. Es funktioniert in alle hierarchische Richtungen, kommt in sämtlichen Betrieben vor und ist „klassenlos“.